本当の基準がわかる！
リストラに勝つ！
企業はどこを見て、何をチェックするのか！
「できる男」と評価されるためのノウハウ満載。

第１章　なぜ評価してもらえないのか（誰もが抱える評価の不満；上司に嫌われたらもうお終い？　ほか）
第２章　上司は何も見ていない！？（評価できないワケがある；ずっと部下を見続ける　ほか）
第３章　あなたの評価の適正度（評価は、上司と人事部の仕事；鬼の上司と仏の上司　ほか）
第４章　自分で評価を勝ち取る技術（評価のイロハ；イロハの最初は、『人事評価の意義』です　ほか）